对教师的职业不需要给予特别尊重。与任何职业一样，社会大众搞清楚教师职责的利、责即可，也就是说“一分钱一分货”。
低的薪水必然承担很有限的责任，低的薪水必然吸引能力很有限的人。想让牛逼人进入这个行业，然后承担很大的责任，多给钱就完了。
社会大众对教师的争议都是没有彻底搞清楚多少工资对应多少责任、多少能力。教师自身希望拿很多钱承担很少的责任是不合适的，而社会大众希望教师拿很少钱承担很多责任也是不合适的。
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由于日剧、美剧、中国剧中有很多关于教师、医生的热血剧，造成很多无知的人觉得若是他自己当了教师、医生，就会如何如何热爱学生/患者，如何如何有能力拯救学生/患者。于是这些人会低估现实中的教师、医生工作的难度，想出一些不切实际的要求。
若一个人自己没有当过教师，直系亲属也没有人当过教师，特容易以为自己瞎琢磨的教育方法比目前一线教师的法子牛逼，其实这大多数就是意淫。我在知乎就看到过这种意淫，意淫自己如果搞教育就会多么牛逼，但是这个意淫的人显然又不会真的去从事这一行，于是他就永远意淫下去，幻想一线教师多无能之辈，自己若上马就会不一样。
如果一个老师/医生有热血电视剧中那种情怀/能力，年薪几十万乃至百万都不为过。可是，他们拿到年薪百万了么？
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我觉得正常的思路就应该是给老师发放中低档次的工资，然后给这个职业施加中低档次的职业压力，就行了。我提倡父母给子女灌输价值观、情怀、学习态度，老师只要讲课、答疑就完了。（老师当然也可以给学生灌输情怀、学习态度之类的，但是起辅助作用。爱不爱学习、爱不爱社会、爱不爱国家，这种东西的主力教育者还是父母来干比较合适）
“人类灵魂的工程师”应该是爹妈，就别把这个重担交给老师了。如果一个老师真的塑造好了学生的灵魂，年薪到底给多少才合适啊？如果我能够从根本上改变一个人，而他家里又有钱，我觉得他爹妈给我个十万八万的一点都不过分。家长指望出少少的钱，然后指望老师们从根子上改变自己的娃娃，这是在占便宜啊，而且是占大便宜！
所以呢，干脆给老师们发中低档次的工资，只要他们讲好课答好疑就算了。
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大家看到我的某个具体观点，可以不赞同。但是我可以给大家一个思路：
1、你对一个职业（如老师、医生）的期望是什么？
2、该职业的从业者达到你的期望到底难不难？（这一点很重要，不要被热血电视剧误导，你以为的很简单的事也许很难或很繁琐，你不服气可以自己尝试一下）
3、如果该职业从业者达到你的期望，你觉得社会应该给多少钱才合适？
比如说，假设你期望老师让每个孩子都发自内心的热爱学习。我可以告诉你，如果是在生源很差的中学，你给年薪千万都吸纳不到一个老师达到这个目标。千万不要用提倡社会尊重老师来换取老师去向高难度的目标冲刺，这样不好。
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西方有总统、首相的子女从事中小学教师职业，中国没有类似现象。西安晚报 数字报刊
布什女儿当老师扇了谁的耳光